Зрение
Мы очень хотим помочь сотрудникам, клиентам, поставщикам и акционерам добиться максимального успеха.
Семья ХОК
Мы твердо верим, что сотрудники — наш самый важный актив.
● Мы верим, что семейное счастье сотрудников эффективно повысит эффективность работы.
● Мы верим, что сотрудники получат положительные отзывы о справедливых механизмах продвижения и вознаграждения.
● Мы считаем, что заработная плата должна быть напрямую связана с производительностью труда, и по возможности следует использовать любые методы, такие как стимулирование, участие в прибылях и т. д.
● Мы ожидаем, что сотрудники будут работать честно и получать за это вознаграждение.
● Мы надеемся, что у всех сотрудников Skylark есть идея долгосрочной работы в компании.
Клиенты
Требования клиентов к нашим продуктам и услугам будут нашим первым требованием.
● Мы приложим 100% усилий, чтобы удовлетворить качество и обслуживание наших клиентов.
● Дав обещание нашим клиентам, мы приложим все усилия для выполнения этого обязательства.
Наши поставщики
● Качественные поставщики и качественные материалы – это условия нашего выживания и развития.
● Мы требуем, чтобы поставщики были конкурентоспособными на рынке с точки зрения качества, цены, поставок и объема закупок.
● Мы поддерживаем долгосрочные отношения сотрудничества с высококачественными поставщиками.
Наши акционеры
Мы надеемся, что благодаря усилиям всей компании и постоянному развитию компании наши акционеры смогут получить значительные преимущества и увеличить свою инвестиционную стоимость.
Наша организация
● Мы считаем, что каждый сотрудник несет ответственность за результаты своей работы в рамках организационной структуры подразделения.
● Все сотрудники будут наделены полномочиями в рамках своих обязанностей для выполнения своих обязанностей в рамках наших целей корпоративного развития.
● Наше управление эффективно, просто и без излишних корпоративных процедур.
